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Lufthansa und Pilotengewerkschaft unterzeichnen neue Tarifvertrag

10.10.2017 17:36 Uhr - Autor: Michael Barck  auf twitter

Bild und Copyright: Lufthansa.

Der Tarifstreit zwischen der Lufthansa und der Pilotengewerkschaft Vereinigung Cockpit ist beinahe vom Tisch. „Die unterzeichneten Verträge entsprechen der im März erzielten Grundsatzvereinbarung. Die Einigung steht unter dem Vorbehalt der erfolgreichen Urabstimmung der Gewerkschaftsmitglieder”, teilt der DAX-Konzern am Dienstag zur Vertragsunterzeichnung seitens der beiden Tarifparteien mit. Der Vertrag laufe bis mindestens 2022, heißt es weiter.

Aus der Einigung rechnet die Lufthansa mit einer strukturellen Gesamtkostenersparnis bei den Personalkosten im Cockpit von 15 Prozent. Auch bei der Altersvorsorge der Piloten gibt es Entlastungen für die Fluggesellschaft. „Durch diese Umstellung sinken die Pensionsverbindlichkeiten um einen hohen dreistelligen Millionen-Euro-Betrag, während sich das EBIT 2017 um einen signifikanten dreistelligen Millionen-Euro-Betrag verbessert”, so die Lufthansa.

Die Lufthansa Aktie notiert im XETRA-Handel der Frankfurter Börse bei 24,625 Euro mit 2,67 Prozent im Plus. Die komplette heutige News des Unternehmens: hier klicken.


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Im langen Tarifstreit der Lufthansa mit der Pilotengewerkschaft Cockpit scheint der Durchbruch zu einer Einigung geschafft. Man habe „eine zunächst noch unverbindliche Grundsatzeinigung für eine Gesamtlösung aller offenen Tarifthemen geschlossen“, meldet das DAX-notierte Unternehmen am Mittwoch. Die Regelungen sollen die Punkte ersetzen, die im Rahmen einer Schlichtung zum Vergütungstarifvertrag vereinbart wurden. „Der Vorstand der Deutschen Lufthansa AG hält die Überführung dieser Grundsatzeinigung in rechtlich verbindliche Verträge zum jetzigen Zeitpunkt für überwiegend wahrscheinlich“, so das Unternehmen. Noch ist die Vereinbarung nicht in trockenen Tüchern: Zuständige Gremien müssen der Vereinbarung zustimmen, ebenso wird es noch zu einer Urabstimmung bei der Gewerkschaft kommen.Kernpunkte der Einigung sind unter anderem der Abschluss langjähriger Vergütungs-, Mantel- und Übergangs- und Altersversorgungs-Tarifverträge mit einer ... diese News weiterlesen!

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