Deutsche Telekom: Tarifkonflikt bei T-Systems beigelegt
Die Deutsche Telekom hat sich mit der Gewerkschaft ver.di auf einen neuen Tarifvertrag geeinigt. Der Tarifabschluss beendet lange und schwierige Verhandlungen, heißt es von Seiten der Bonner am Mittwoch. „Er ermöglicht uns eine sozialverträgliche Umsetzung der notwendigen Personalanpassungen sowie eine noch vertretbare Gehaltserhöhung“, kommentiert T-Systems-Vorstand Reinhard Clemens das Verhandlungsergebnis.
Der Vertrag gelte für zwei Jahre und beginne rückwirkend zum 1. April, so die Telekom. Man werde die Gehälter der Beschäftigten zum 1. Juni 2014 um 1,5 Prozent und 1. April 2015 um 2,0 Prozent anheben, kündigen die Rheinländer an. „Der neue Tarifvertrag sieht ein umfangreiches Maßnahmenpaket vor, um das auf zwei Jahre angelegte Transformationsprogramm für T-Systems über Wechselanreize, ein Sonderabfindungsprogramm und Altersteilzeitangebote möglichst sozialverträglich abzufedern. Erst nach erfolgreichem Abschluss der Transformation ist ein Kündigungsverzicht vorgesehen“, so das DAX-notierte Unternehmen weiter.
Die „T-Aktie“ notiert am Mittwoch gegen 13:17 Uhr bei 11,92 Euro mit 0,85 Prozent im Plus.
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